欄目:人力資源 作者:社保028 時(shí)間:2018-07-13
什么是薪稅服務(wù)?|人力資源公司|什么是人事代理|人事代理是什么意思|人力資源外包|同工同酬是什么意思
什么是薪稅服務(wù)?對(duì)于理解“薪稅服務(wù)”我們要從兩個(gè)“薪酬管理”“稅務(wù)管理”兩方面來理解,這樣才更容易輕松理解其含義。
薪酬管理是企業(yè)整體人力資源管理體系的重要組成部分,薪酬管理包括薪酬體系設(shè)計(jì)與薪酬日常管理兩個(gè)方面。而人力資源公司提供的薪酬管理服務(wù)就是幫助企業(yè)制度適合企業(yè)發(fā)展的薪酬管理體系。
稅務(wù)管理是指稅收征收管理機(jī)關(guān)為了貫徹、執(zhí)行國(guó)家稅收法律制度,加強(qiáng)稅收工作,協(xié)調(diào)征稅關(guān)系而開展的一項(xiàng)有目的的活動(dòng)。稅務(wù)管理是稅收征收管理的重要內(nèi)容,是稅款征收的前提和基礎(chǔ)性工作。稅務(wù)管理主要包括稅務(wù)登記、賬簿和憑證管理、納稅申報(bào)等方面的管理。而人力資源公司所提供的稅務(wù)管理服務(wù)就是幫助企業(yè)進(jìn)行專業(yè)的稅務(wù)計(jì)算、納稅申報(bào)等。

人力資源公司提供的薪稅服務(wù)就是為企業(yè)提供一整套專業(yè)的企業(yè)薪酬管理、稅務(wù)管理服務(wù),讓企業(yè)節(jié)省人力成本,減少人力資源浪費(fèi)。對(duì)于很多才成了的企業(yè)單位來說,發(fā)展的首要準(zhǔn)則就是開源節(jié)流,節(jié)省不必要的人力資源浪費(fèi)、成本浪費(fèi)。剛成立的公司往往沒有專業(yè)的人力資源管理體系,這個(gè)時(shí)候找人力資源公司做人事外包或者薪稅服務(wù),更有利于企業(yè)公司的發(fā)展。
以上就是小編了解到的“什么是薪稅服務(wù)”,希望對(duì)大家有所幫助。薪稅服務(wù)減輕企業(yè)工作強(qiáng)度,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,現(xiàn)在已經(jīng)有很多企業(yè)選擇這個(gè)服務(wù)了。
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