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企業醫療保險繳費比例

欄目:醫療保險  作者:社保028  時間:2020-02-04

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  企業醫療保險繳費比例。社保由五險:醫療保險、養老保險、生育保險、工傷保險、失業保險組成。各個險種的繳費比例都是不同的,2020年多地醫療保險和生育保險合并,五險變四險,醫療保險的繳費比例也改變了。下面,我們以成都為例來了解一下2020年成都企業醫療保險繳費比例。
 

企業醫療保險繳費比例


  2020年成都地區醫療保險和生育保險合并,因此,企業醫療保險繳費比例為:企業7.5%,職工個人2%。由于各地醫保政策不同,所以繳費比例可能略有出入,以當地的規定為準。

  雖然規定企業繳納醫保時,以職工工資為繳保基數進行繳保,但是繳保基數是可以在當地職工的月平均工資的60%-300%來選的,所以繳保基數不一定是職工的實際工資。
 

企業醫療保險繳費比例 第1張
 

  參加醫療保險的成都市民,每月的醫保卡都會有醫療保險金的流入,醫療保險的繳納分為兩部分,一部分由單位繳納,占多數;另一小額的部分由個人繳納。按照成都醫療保險的相關規定,繳費比例如下以統賬結合方式參加成都市城鎮職工基本醫療保險的單位,按基本醫療保險繳費基數的1%繳納保險費,由單位在繳納基本醫療保險費時一并繳納。

  以統賬結合方式參加成都市城鎮職工基本醫療保險的個體參保人員按其基本醫療保險繳費基數的1%繳納保險費,由個人在繳納基本醫療保險費時一并繳納。以住院統籌方式參加成都市城鎮職工基本醫療保險的人員,以上一年度成都市職工平均工資的80%為繳費基數,繳費費率為1%,由個人按年度繳納。

  企業醫療保險繳費比例。成都醫療保險和生育保險合并后,繳費比例為7.5%。醫療保險費用不僅僅是由繳費比例確定的,還有繳費基數,繳費基數和員工上年度平均工資有關。大家想要了解更多社保政策知識,請關注我們網站。

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