企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。職工養(yǎng)老保險和居民養(yǎng)老保險還是有一點不同的，首先繳費方式不同，其次繳費基數(shù)也有所不同。為了讓大家更加的了解企業(yè)職工養(yǎng)老保險，下面，給大家詳細解

　　企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。職工養(yǎng)老保險和居民養(yǎng)老保險還是有一點不同的，首先繳費方式不同，其次繳費基數(shù)也有所不同。為了讓大家更加的了解企業(yè)職工養(yǎng)老保險，下面，給大家詳細解釋一下企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。
 

什么是基本養(yǎng)老保險？

　　基本養(yǎng)老保險是國家根據(jù)法律法規(guī)建立和實施的社會保險制度。在這一制度下，老板和員工必須依法繳納養(yǎng)老保險費。勞動者達到國家規(guī)定的退休年齡或者因其他原因離職，繳費達到規(guī)定的繳費年限后，社會保險機構應當依法向其支付養(yǎng)老金和其他福利，保障其基本生活。 基本養(yǎng)老保險與基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險一道，構成現(xiàn)代社會保險體系，是社會保險體系中最重要的保險類型之一。
 

參加職工基本養(yǎng)老保險的范圍對象？

　　《社會保險法》規(guī)定，職工應當參加基本養(yǎng)老保險，用人單位和職工應當共同繳納基本養(yǎng)老保險費。 無職工的個體工商戶、不參加用人單位基本養(yǎng)老保險的兼職職工和其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，個人應當繳納基本養(yǎng)老保險費。
 

企業(yè)職工怎樣參加基本養(yǎng)老保險？

　　按照屬地管理的原則，企業(yè)職工可以在工作的企業(yè)所在地地方社保機構登記參加基本養(yǎng)老保險，按照規(guī)定，企業(yè)要為職工辦理參加基本養(yǎng)老保險的手續(xù)，并承擔單位應當繳納的養(yǎng)老保險費部分，代扣代繳個人應當繳納的部分。
 

能否以個人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險？

　　具有我市城鎮(zhèn)戶籍的人員、在我市城鎮(zhèn)居住地辦理了居住證的，年滿16周歲但未到達法定退休年齡(男不滿60周歲，女不滿55周歲)，可以以靈活就業(yè)人員身份，持居民身份證、戶口簿、居住證等資料到戶籍所在地社保經(jīng)辦機構辦理參保手續(xù)參加居民基本養(yǎng)老保險，但是不能參加職工基本養(yǎng)老保險。按全省統(tǒng)一確定的繳費基數(shù)的20%繳納基本養(yǎng)老保險費。
 

企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費標準是怎樣規(guī)定的?

　　企業(yè)按全部職工繳費工資總和作為繳費基數(shù)，繳費比例為20%，職工個人按本人上月工資作為繳費基數(shù)，繳費比例8%。職工個人的實際繳費工資，按國家統(tǒng)計局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計項目的實際收入計算，但最高不得超過上一年全省在崗職工月平均工資的300%，最低不得低于上一年全省在崗職工月平均工資的60%。

　　企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，很多人參加工作后都會參保購買，上文信息介紹了關于企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的一些信息，希望對大家了解企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有所幫助。

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