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人事外包需要什么資質?

欄目:社保常見問題  作者:社保028  時間:2019-09-20

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  人事外包需要什么資質?現在大多企業繳納社保都給了人事外包公司操作,所以人事外包公司也是越來越多,里面不免也有些不怎么正規的小團隊混進來。那么小編今天來給大家講講人事外包需要什么資質?

人事外包需要什么資質? 第1張

  一、人事外包的資質

  1開展社保代理服務必需具備的資質:人力資源服務許可證》和《勞務派遣經營許可證》

  2經營勞務派遣業務,應當向所在地有許可管轄權的人力資源社會保證行政部門(以下贊許可機關)依法申請行政許可。未經許可,任何單位和個人不得經營勞務派遣業務。

  3申請經營勞務派遣業務應當具備下列條件:

  1注冊資本不得少于人民幣200萬元;

  2有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施;

  3有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度;

  4法律、行政法規規定的其他條件。

  二、人事外包的注意事項

  1社會保障代繳是通過合法渠道注冊的公司來進行繳納。選擇某個代理公司來代辦,就要對該公司的資質做好審查,看是否在中國合法注冊。還可以在網上輸入公司名字,查詢該企業的口碑評價,這樣自己的權益能起到一定的保證作用。

  2要和代辦公司確定好代繳的社會保障基數。如果代辦公司和客戶以高基數來確定金額,實際上卻以低基數來給客戶繳納,客戶的權益就得不到保證,而且還會受到金錢損失。所以確定好基數之后,一定要和代辦公司核實所繳納社會保障基數。

  3繳納社會保障一個月后(次月)每月要和社保代辦公司索要繳費證明,或者自己在社會保障網站登陸查詢,看自己的社會安全是否真正繳納。注冊很簡單,用自己的醫保卡號直接注冊即可。如果是首次繳納社會安全,沒有醫保卡的社會保障中心正式將你信息錄入社會保障繳費系統后,會首先給你一張臨時社保卡,這張卡的號碼就可以用來注冊。每月查詢自己社保的繳費情況,可以充分維護自己的權益,防止自己的利益受到損害。

  4要和社保代辦公司在合同上約定好,需要手工報銷的時候,代辦公司如何收取費用,或者服務費中包括幾次手工報銷。對于一些特殊情況,比如掛急診未帶社保卡,或者無卡就醫,或者生育報銷等情況,都需要進行手工報銷,一些順序很復雜,需要代辦公司以單位身份來進行申報。很多代辦公司會臨時高收費,由于事先沒有約定好,會導致一些糾紛或者會使委托人多承擔些代辦費用。

  5要在合同上約定好工傷申報事宜。目前,很多人選擇了社保代辦公司,但是忽視了工傷約定條款。委托人一定要和代辦公司約定好,一旦發生工傷事故,如何由代辦公司進行申報、處置理賠等事宜。

  6要保管好每月給社保代辦公司的打款記錄。很多問題社保代辦公司也許會給客戶造成不繳或者漏繳等現象,如果一旦發生這些現象,這些打款記錄就可以作為證據使用,以達到維權目的

  7社會保障代理合同要讓自己的親人知曉。委托人一旦出現事故,而導致了傷亡,就可以由親人來與社保代辦公司協商解決工傷理賠等事宜。

  以上就是人事外包需要什么資質?的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回首頁進行查看。

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