社保斷了一年沒交能補繳嗎|社保斷交有什么影響|社保基金|社保和五險一金的區別

　　社保斷了一年沒交能補繳嗎?對于社保來說大家對它都有有些了解，知道是國家建立的，所以給大家帶來的福利也是很不錯的。下面我們就來看看社保斷了一年沒交能補繳嗎?

　　第一，對保險繳款的要求。如果您希望參與社會保障繳款，您必須滿足這些要求。根據《社會保障法》的規定，企業職工必須參加養老金、醫療、工傷、生育、失業等5種保險。靈活的就業人員，不必參與社會保障，而是靈活選擇。靈活的就業人員可以參與基本養老保險和基本醫療保險。其次，保險繳款比例。根據法律規定，工人和工人的社會保障由企業和員工按照國家規定的比例承擔，靈活就業人員的參與是承擔全部社會保險費的。社會保障繳款的具體比例在全國各地各不相同。目前全國正努力統一基本養老保險的支付率，企業負擔部分為16%，個體負擔部分為8%。靈活就業人員參與保險貢獻率，國家一般給予優惠待遇，只有上海和其他地方按24%實施，大部分地區仍按20%的貢獻率支付。三是社會保險的替代。沒有繳納社會保險費的企業可以彌補。然而，有很多材料要證明，最直接的方法是證明企業與工人在規定時間內存在著勞動關系。沒有勞動關系才能支付社會保險。

　　企業繳納社會保險費并不是不受任何懲罰。經勞動保障監督管理部門查處并責令改正后，企業拒絕支付。勞動保障行政部門或者社會保障監督管理部門可以處以企業欠款的一倍或者三倍的罰款。企業補足的，自拖欠之日起，每天遲繳五千元。靈活就業人員，由于不能證明相應的關系，保險支付是靈活的，國家明確規定，靈活就業人員和個體工商戶不得增加按年支付的滯納金。事實上，早在2001年就明確了有關規定，并在2016年“人類和社會事務部關于進一步加強企業職工基本養老保險基金收入和支出管理的通知”中進一步強調了這一點。但是，當地以前確實實行了一些靈活的就業人員支付養老保險政策。現在有關的政策越來越緊，將來要彌補退休金保險的困難會越來越大。

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