欄目:失業(yè)保險(xiǎn) 作者:社保028 時(shí)間:2018-09-27
已參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿一年的
失業(yè)保險(xiǎn)作為社保中的一個(gè)險(xiǎn)種,主要是為了保障勞動(dòng)者失業(yè)后的基本生活。職工失業(yè)后,可憑失業(yè)證明到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取失業(yè)金,并且在失業(yè)期間,失業(yè)保險(xiǎn)基金會(huì)代為繳納醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)。但領(lǐng)取失業(yè)金需要滿足一定的條件,同時(shí)不能長時(shí)間領(lǐng)取。
失業(yè)金不是想領(lǐng)就能領(lǐng)的,必須要滿足以下條件:
1、已參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿一年的;
2、非本人意愿中斷就業(yè)的;
3、按規(guī)定辦理失業(yè)登記,并有求職要求的,可享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。
其中,最重要的便是非本人意愿中斷就業(yè),屬于非本人意愿中斷就業(yè)的情況:
(1)終止勞動(dòng)合同的;
(2)被用人單位解除勞動(dòng)合同的;
(3)被用人單位開除、除名和辭退的;
(4)因用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)、與用人單位解除勞動(dòng)合同的;
(5)因用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件,與用人單位解除勞動(dòng)合同的;
各地失業(yè)金領(lǐng)取流程有所不同,下面以成都為例介紹失業(yè)金領(lǐng)取流程:
用人單位與職工解除勞動(dòng)關(guān)系后,到市社保局辦理參保人員減少。
單位與職工解除勞動(dòng)關(guān)系后,7日內(nèi)持解除勞動(dòng)關(guān)系證明、與職工簽訂的勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件、失業(yè)人員身份證復(fù)印件(同頁正反面)、戶口復(fù)印件(首頁、本人頁)到市就業(yè)局失業(yè)保險(xiǎn)處辦理失業(yè)人員登記備案手冊。
經(jīng)審核后,符合條件的,失業(yè)保險(xiǎn)處簽發(fā)《失業(yè)保險(xiǎn)金核發(fā)通知書》,單位及時(shí)將其送達(dá)失業(yè)人員本人。
失業(yè)人員在單位與其解除勞動(dòng)關(guān)系的60日內(nèi),持《失業(yè)保險(xiǎn)金核發(fā)通知書》、身份證原件、本人一寸免冠照片4張到市就業(yè)局培訓(xùn)處、職介中心分別辦理職業(yè)培訓(xùn)登記和求職登記。
若在區(qū)縣參保,建議咨詢區(qū)縣社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)是否還需其他資料。
失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),一般按照失業(yè)人員原單位所在地同期最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%執(zhí)行。農(nóng)村戶籍人員,一次性領(lǐng)取生活補(bǔ)助費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為失業(yè)金的65%。
失業(yè)金并不是無限期領(lǐng)取的,是有規(guī)定時(shí)限的。一般來說,繳納失業(yè)保險(xiǎn)時(shí)間越長,能夠領(lǐng)取失業(yè)金的時(shí)限就越長。比如成都規(guī)定:失業(yè)保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年以上不滿2年的為3個(gè)月;2年以上不滿3年的為6個(gè)月;3年以上不滿5年的為12個(gè)月;5年以上不滿8年的為15個(gè)月;8年以上不滿10年的為18個(gè)月;10年以上的為24個(gè)月。
需要注意的是,失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限最長不得超過24個(gè)月。
標(biāo)簽: 怎么領(lǐng)取失業(yè)金 失業(yè)金 失業(yè)金能領(lǐng)多久
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